أساسيات العادات الـ 7 للأشخاص ذوي الفعالية®

يعتمد نجاح مؤسستك على الأداء الفردي المتميز على كافة المستويات، وهذا يشمل الوظائف التنفيذية وغير الإدارية وموظفي المستوى الأول. والأداء المتميز يتطلب مجموعة مشتركة من القيم والمبادئ والسلوكيات والمهارات التي تحقق التوافق بين إمكانات وقدرات الأفراد وبين استراتيجية المؤسسة.

يمكنك مساعدة جميع الموظفين في مؤسستك للاستفادة من أساسيات العادات الـ 7، وهي مقدمة تستغرق يوماً واحداً إلى محتوى دورة العادات الـ 7 للأشخاص ذوي الفعالية العالية^®: برنامج التميز. وتستعرض هذه الدورة التدريبية، المتاحة في دورة مباشرة عبر الإنترنت أو عند الطلب أو بالحضور الشخصي، المبادئ الأساسية والمنظورات الفكرية وممارسات العادات الـ 7 وتناسب بصورة خاصة موظفي الصفوف الأمامية.

سيتعلم المشاركون المبادئ الخالدة للفعالية التي تمثل الحافز اللدافع إلى الأمام تجاه تعزيز النضج وتحسين الأداء. ويتعلم المشاركون أن النجاح الحقيقي ينبع من الداخل أولاً.

النصر الشخصي

أولاً، يضع المشاركون الأساس الشخصي من خلال التركيز على قيادة وإدارة أنفسهم—أي تحقيق النصر الشخصي. فيتقبلون المسؤولية الكاملة عن اختياراتهم وأفعالهم وحالتهم المزاجية والنتائج التي يحققونها، ويحددون الأهداف التي تحقق التوافق بين رسالتهم وأهدافهم الفريدة وبين أهداف فرقهم ومؤسساتهم، ويتعلمون كيفية تنفيذ هذه الأهداف من خلال التركيز على الأمور الأكثر أهمية وليس الأمور العاجلة فحسب.

النصر الجماعي

ثانياً، يحققون النصر الجماعي من خلال تعلم كيفية التعامل بفعالية مع الآخرين—أي أن يكون لهم تأثير دائم. فيتعلمون منظومة تفكير الوفرة المتبادلة في كل شيء، وكيفية التواصل بفعالية مع الآخرين من خلال الاستماع إليهم بتعاطف واحترام، وكيفية حل المشاكل بتكاتف باستخدام حلول أفضل من التي فكروا فيها مسبقاً.

تتضمن مجموعة أدوات المشارك

• أساسيات العادات الـ 7: دليل المشارك
• أدوات الصخور الكبيرة
• بطاقات ملخص العادات الـ 7
• عقد 21 يوماً
• تطبيق Living the 7 Habits™