كل قائد فريق ناجح يبدأ بقيادة نفسه بفعالية، فالقيادة الشخصية هي قدرة فردية على فهم نقاط القوة والمحفزات وتطبيق الطاقة على الأهداف الأكثر أهمية. فالقادة المتميزون يعرفون كيفية تحفيز أنفسهم لتقديم أفضل أداء لديهم، وتقديم أمثلة إيجابية لفرقهم وزملائهم.

القيادة الشخصية تبدأ بالوعي الذاتي، وبعد الوصول إلى هذا الوعي يمكن للقادة تحديد أهداف قوية يمكن تحقيقها، ومحاسبة نفسه على التقدم المحرز تجاه تحقيق تلك الأهداف، والتعامل مع التحديات والصراعات بمرونة. كما يمكنهم كذلك وضع حدود مناسبة لحماية وقتهم وطاقتهم حتى يتسنى لهم دعم أعضاء فرقهم باستمرار دون المخاطرة بالتعرض للإنهاك والاستنزاف.

كل قائد في مؤسستك يتمتع بنقاط قوة فريدة وكذلك مجالات للتطوير والتحسن. يمكن لفرانكلين، كوفي من خلال المحتوى المتميز الذي تقدمه والقائم على الكثير من الأبحاث وكذلك من خلال المستشارين الخبراء والتكنولوجيا المتقدمة التي تستخدمها، أن تسلّح القادة في مؤسستك بالموارد والأفكار التي يحتاجون إليها لبناء وتنفيذ استراتيجيات قيادة شخصية قوية.