الأدوات والإرشادات
استكشف الموارد والأدوات التي تقدمها فرانكلين كوفي للتطوير الشخصي والمهني والتي يمكن تطبيقها على مستوى الأفرد والمؤسسات.
-
تعرف على المزيدالإنتاجية في وقت الأزمات منظومة الأدوات للقادة
إنه من المرجح بأنك قد تشعرأنت وفريق عملك بأن مستوى الإنتاجية لديكم أقل مما يكون عليه عادةً، خلال هذا الوضع الراهن الذي لم نشهد له مثيلاً من قبل. كما يمكنك أن تواجه تحديات كبيرة في الحفاظ على التركيز، وإبقاء مستوى الإيجابية والأداء عالي أمام التغيرات الكبيرة التي تحدث في بيئة العمل، حيث أن الموارد والأدوات التي كانت تساعدنا على أداء مهامنا لم تعد متوفرة، كما أن إلاحتياجات التي نواجهها في تغيير مستمر. تم تصميم مجموعة الأدوات والموارد هذه لتمكينك أنت وفريقك عملك من أن تكونوا مسؤولين عن إلتزام
-
تعرف على المزيدالمشاركة، التحفيز والعمل عن بعد
لقد عملنا على تطوير هذه المنظومة من الأدوات والموارد لتمكينك وفريقك من العمل سوياً، ورفع مستويات المشاركة لتحقيق الأهداف والنتائج في هذه الأوقات الصعبة.
-
تعرف على المزيدالتواصل كقائد
يعتبر التواصل مهارة قيادية أساسية، كما انه شرط أساسي يساعد القادة و الأفراد ضمن المؤسسات على مواجهة التحديات، وبناء علاقات فعالة وعلى التوصل إلى الحلول المثالية والفعالة لقد تم تصميم مجموعة الادوات هذه لمساعدتك على التفكير والتواصل مع الأفراد الأخرين كقائد وبشكل فعال، بغض النظر عما إذا كنت تتولى منصباً قيادياً أو اي منصب أخر
-
تعرف على المزيدتحفيزالموظفين ذوي الأداء المتوسط ليصبحوا موظفين يتمتعون بالأداء المتميّز
هذا الدليل يحتوي على ارشادات ونصائح تساعدك بتحويل الموظفين ذوي الأداء المتوسط إلى موظفين يتمتعون بالأداء المتميّز
-
تعرف على المزيدنصائح للتعلم عن بعد
سنشارككم من خلال هذا الدليل بأفضل الممارسات التي تعلمناها أثناء تقديم أكثر من ثلاثين ألف جلسة عمل مباشرة افتراضيا على مدار العقد الماضي
-
تعرف على المزيدنصائح لتعزيز المشاركة, التعاون, المعنويات وأخلاقيات العمل
ثمانية نصائح لتعزيز المشاركة, التعاون, المعنويات وأخلاقيات العمل
